Mirapolis HCM

Решение позволяет:

• Построить сквозные процессы управления человеческим капиталом компании
• Управлять развитием сотрудников с момента найма и на протяжении всей жизни в компании
• Принимать решения, основанные на данных сквозной аналитики
• Связать процессы развития и карьерного продвижения сотрудников с результатами их оценки
• Управлять всеми HR-процессами из одной системы

Российский аналог SAP SF. Функционал полностью перекрывает возможности SAP Success Factors

Не требует доработки. Решение на основе функциональной LowCode-платформы

Готовая модель перехода. Миграция с SAP SF за 3-5 месяцев

Без привязки к курсу $Стоимость решения жестко не привязана к курсу доллара и евро

Максимальная безопасность. Соответствует 152-ФЗ и корпоративным требованиям информационной безопасности крупнейших компаний

Выбор консалтинговых компаний в области HR. Функциональная готовность системы не уступает ведущим западным решениям

Надежный поставщик. Контракты с системообразующими предприятиями, госкорпорациями и государственными органами